OLX News – Dalam semangat peringatan Hari Kartini, PT Isuzu Astra Motor Indonesia (IAMI) menegaskan komitmennya untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan memberikan ruang seluas-luasnya bagi perempuan untuk berkembang dan berkarya, termasuk di sektor otomotif yang selama ini identik dengan dunia maskulin.
Melalui kampanye internal bertajuk “Kita Perempuan, Kita Bisa dan Berkarya”, IAMI ingin menghapus stigma bahwa dunia otomotif hanya diperuntukkan bagi laki-laki.
Kampanye ini menyoroti peran aktif para karyawan perempuan dalam mendukung kemajuan perusahaan dan menegaskan bahwa perempuan memiliki potensi yang sama untuk mengisi posisi strategis.
“Semangat Kartini yang memperjuangkan pendidikan dan kesetaraan menjadi landasan kami dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung keberagaman dan inklusi. #IsuzuTerusMenemani perempuan tangguh untuk terus berkembang, memberikan kontribusi, dan meraih impian,” ujar Rian Erlangga, Division Head of Business Strategy PT IAMI dalam keterangan resmi, Senin (21/4/2025).
Langkah ini juga sejalan dengan strategi Triple P Astra (Portfolio, People, and Public Contribution), khususnya pada aspek People yang menekankan keberagaman dan inklusi di lingkungan kerja.
Kartini Masa Kini di Dunia Otomotif
Salah satu figur inspiratif dari IAMI adalah Vonie Kurniawaty, Division Head of Finance and IT PT IAMI.
Selama hampir dua dekade berkarya di industri otomotif, Vonie membuktikan bahwa perempuan mampu menembus batas-batas stigma dan mengemban tanggung jawab besar dalam lingkungan kerja yang kompetitif.
“Berkarier di industri yang masih didominasi laki-laki tentu membawa tantangan, terutama dari ekspektasi dan persepsi terhadap kemampuan perempuan dalam memimpin. Kinerja yang konsisten, komunikasi konstruktif, dan fokus pada solusi adalah kunci membangun kepercayaan,” ungkap Vonie.
Ia menambahkan bahwa IAMI memberikan ruang bagi perempuan untuk berkembang secara profesional. Program pengembangan kepemimpinan, mentoring, hingga budaya kerja yang terbuka dan saling menghargai menjadikan IAMI tempat kerja yang mendukung pertumbuhan perempuan.
“Saya percaya bahwa perempuan tidak harus memilih antara karier dan keluarga. Keduanya bisa berjalan beriringan selama ada sistem dukungan dan manajemen waktu yang baik,” tambahnya.
Mewujudkan Lingkungan Kerja Aman dan Setara
Sosok inspiratif lain datang dari Yugo Lestari, Vehicle Part Cost Analyst PT IAMI. Dengan pengalaman kerja selama 25 tahun, Yugo menjadi bukti nyata bahwa IAMI memberikan hak dan perlindungan setara bagi seluruh karyawannya, termasuk perempuan.
“IAMI sangat perhatian terhadap hak-hak karyawan wanita, termasuk perlindungan dari pelecehan seksual. Saya merasa aman dan nyaman untuk terus berkembang dan berkarya,” ungkap Yugo.
Ia juga merasakan bahwa tidak ada diskriminasi dalam pengembangan karier, dan seluruh karyawan diberikan kesempatan yang sama untuk tumbuh.
“Saya berharap PT IAMI terus maju dan menjadi pemain dominan di industri otomotif. Perusahaan ini sudah menjadi tempat bagi saya untuk berkembang dan menunjukkan kompetensi saya secara maksimal,” pungkasnya.
Melalui aksi nyata ini, PT IAMI tidak hanya memperingati Hari Kartini sebagai simbol semangat emansipasi, tetapi juga menghadirkannya dalam bentuk konkret di lingkungan kerja.
Isuzu membuktikan bahwa dengan menciptakan ekosistem yang sehat dan inklusif, perempuan bisa terus melangkah maju, menginspirasi, dan membawa perubahan signifikan di industri otomotif Indonesia. (Z)
